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Artículo publicado en MUNDO LABORAL

Sacarnos partido en una entrevista de trabajo.

Publicado el 21/04/2010

La situación económica actual conlleva más movilidad laboral.¿Estamos preparados para impresionar en una entrevista de trabajo?. No todo depende del curriculum, sino también de lo que transmitimos en esos escasos minutos.


 

"Nunca he ido a una entrevista de trabajo: Qué tengo qué decir?, Qué me pongo?..."

Manejarse correctamente en una entrevista laboral no es del todo fácil. Por ello, es muy importante preparar la entrevista con anticipación.

Tenemos que convencer de cuatro aspectos, ya que, normalmente las preguntas girarán en torno a estos aspectos:

1- Tenemos los conocimientos necesarios para realizar el trabajo.

Esto lo podemos conseguir teniendo seguridad a la hora de explicar las tareas similares que hemos realizado en otras empresas. Si es la primera vez que desempeñaríamos ese puesto al que optamos, podemos argumentar los conocimientos teóricos y la gran vocación personal, así  como la facilidad para el aprendizaje.

Ejemplo: " No me importaría invertir unas horas extras para formarme más rápido en las áreas que usted considere".

2- Podemos realizar el trabajo.

Soltura y dinamismo.

3- La empresa se va a beneficiar al contratarnos.

Destacar nuestros puntos fuertes tanto a nivel laboral como personal.

4- Tenemos habilidades sociales para integrarnos en la empresa y su equipo.

Cada vez más se está valorando las habilidades para trabajar en equipo, empatía, flexibilidad, buen humor, etc.

La primera impresión.

El "efecto halo", es la primera impresión, es decir, aquello que  durante los primeros treina segundos se nos pasa por  la cabeza, cuando nos presentan por primera vez, a una persona. Esa imagen del principio, va a condicionarnos  y marcar el resto de la conversación, por eso se denomina "efecto halo". Por ello, si es positiva, nos va a facilitar mucho, la evaluación global de nuestra candidatura.

Nos puede ayudar: una sonrisa, ser puntuales, no fumar, no sentarse hasta que nos inviten a ello, tratar de "usted" al entrevistador, estrechar la mano con firmeza y seguridad,..

¿Como me visto?

Hay una norma general: vestirnos como visten las personas que trabajan en la empresa en puestos similares cuando irian por la calle. No es lo mismo un comercial, que un profesor de natación,...

Si tenemos dudas, es mejor vestir cómodos para sentirnos seguros, y agusto durante la entrevista. No obstante es adecuado huir de los extremos, ni demasiado formal, ni muy informal.

Cuidar mucho la limpieza personal, ir discretamente perfumados, y no usar demasiadas joyas o maquillajes fuertes.

Lo que no debemos hacer nunca.

Llegar tarde sin previo aviso.

Sentarse en el borde de la silla.

Comer chicle.

Mirar el reloj.

Mirar indiscretamente alrededor.

Hablar de política, religión, o hacer valoraciones morales.

Discutir con el entrevistador.

Dar imagen de superioridad.

Hablar mal de otras personas: antiguos jefes, compañeros,..

Mostrar dudas sobre la propia capacidad.

Pretender inspirar lástima.

Mentir.


Cuidar la comunicación no verbal.

El 70% de la comunicación es no verbal, por lo tanto deberemos cuidar al máximo lo que transmitimos sin palabras. Para ello, tendremos pensamientos positivos sobre nuestra capacidad, de esta manera nuestra expresión facial será positiva y relajada.

¿Cómo contestar las preguntas comprometedoras?

Aunque no es positivo mentir en una entrevista de trabajo, a veces puede ser útil omitir o dar un giro  a ciertos aspectos que nos puedan perjudicar para conseguir el puesto.

Algunos ejemplos de preguntas posibles en una entrevista:

1-¿ Falta de experiencia?

Sí, pero lo suplo con mi potencial, motivación,..

2-¿Cuánto quiere ganar?

Si es el primer empleo es conveniente decir que nuestro primer interés es trabajar ( si al final no nos interesara, siempre estaremos a tiempo de rechazar la oferta).

Otra respuesta válida es: " lo que marque el convenio  me parece adecuado"


3-Preguntas de carácter íntimo:

'En ocasiones, nos pueden preguntar aspectos de nuestra vida privada, como:¿ vas a casarte?, ¿ eres homosexual?,..

Es adecuado responder amablemente, sin agresividad, pero sin sumisión. Podemso contestar: " Gracias por su interés, pero disculpe, pero no acostumbro a dar datos de mi vida privada", siempre con una sonrisa que apoye nuestro argumento.

¿ Cómo me enfrento a un test psicotécnico?

Estar descansados. es importante llegar a las pruebas bien despejados para tener un buen rendimiento de nuestras posibilidades.

Leer y cumplir todas las instrucciones antes de empezar.

Concentrarse al máximo, sin preocuparnos de lo que hacen los demás, si escriben mucho o poco, si terminan pronto, etc

No presionarnos por los limites de tiempo.

Cuando no conseguimos un puesto de trabajo, no significa que "no valemos" sino que hay "otro" puesto esperándonos, más adecuado para nosotr@s.

Lupe Vicente. Psicóloga.

www.AyudasPsicologicas.com

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